| 截止9月8日止，申請加入聯合會的單位共74個，個人申請28人。經審查，報名的74個單位均符合《中國科學院人力資源開發聯合會章程》(草案)第六條規定的團體會員資格，決定推薦為首批會員，并建議全部作為首批理事單位。個人會員條件需是團體會員非主要負責人或未加入團體會員的人事干部，同意本聯合會章程，自愿入會均可成為會員。 根據章程第二十五條規定，本屆常務理事由理事長、副理事長、秘書長、副秘書長和若干個常務理事組成。常務理事候選人應該具備兩個條件：一是從事人事工作并具有較高威信和學術影響；二是有時間、有能力行使常務理事職責，熱心為會員服務。常務理事擬從首批會員單位推薦產生，考慮到首批會員主要由發起單位(如院人教局、人才交流中心、研究所、各院屬公司以及人事代理單位等幾部分組成)，原則上每一方面都要有常務理事；經廣泛征求意見，建議名單如下： 理 事 長： 黃海霞(院人教局副局長) 常務副理事長： 周建偉(院人才交流開發中心主任) 副理事長： 包云南(計算所二部總經理) 秘 書 長： 黃 煒(院人才交流開發中心副主任) 副秘書長： 陳曉峰(院人教局處長) 副秘書長： 蘇漢武(東方陽光科教服務公司總經理) 常務理事： 薛秀清(電子所人事處長) 常務理事： 李云峰(植物所人事處長) 常務理事： 孟慶巖(遙感所人事處長) 常務理事： 吳田心(文獻情報中心人事處長) 常務理事： 張 煒(中科軟件股份公司副總裁) 常務理事： 梁 征(中科集團人力資源部總經理) 常務理事： 甄 鈺(聯想集團人事服務處經理) 常務理事： 楊晶濤(漢王公司人事部總經理) 為搞好民主推薦和選舉，上述14名人選需在第一屆會員代表大會選舉產生，任期三年，連選連任不得超過兩屆，最高年齡不超過65歲。如常務理事單位，常務理事人選發生變更，請函告聯合會秘書處，及時更換。 |
關于首批會員資格和理事人選、常務理事單位的說明
- 時間：2012-05-10
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